Fővárosi Törvényszék: Biológiai férfiak számára nem biztosítják a női nyugdíjat.
2023 nyarán a Veszprémi Törvényszék hozott egy nagy nyilvánosságot kapott döntést egy hasonló ügyben, mely szerint a magukat nőnek tartó biológiai férfiak is nyugdíjba mehetnek, ha megvolt a 40 év munkaviszonyuk.
A Háttér Társaság ügyfele, Elvira 2020 előtt kérte, hogy ismerjék el Magyarországon, hogy transznő, és annak ellenére, hogy biológiailag férfi, az összes hivatalos irata szerint nő. Bár a neve alapján nő és az iratokban a neme is nő, ennek ellenére Fejér Megyei Kormányhivatal továbbra is férfiként tartotta nyilván és a férfiakra vonatkozó nyugdíjszabályokat alkalmazták az esetében.
A transznők esetében emiatt nem érvényesült a nőknek járó kedvezményes nyugdíjlehetőség, amely a 40 év munkaviszony után jár. Ezt a döntést a Háttér Társaság ügyfele bíróság elé vitte, hogy jogi úton támadja meg.
Egy friss és váratlan bírósági határozat alapján megállapítást nyert, hogy a kormányhivatal jogsértően szűkítette le a "nem" fogalmát kizárólag a születési nemre. Ennek következményeként a kormányhivatalnak módosítania kellett a transznők nemi hovatartozására vonatkozó adatokat, lehetővé téve számukra, hogy 40 évnyi munkaviszony után nyugdíjba vonulhassanak.
Selmeczi Gabriella, a Fidesz frakcióvezető-helyettese legutóbbi nyilatkozatában kifejezte reményét, hogy a Fidesz-KDNP alaposan felülvizsgálja a releváns törvényeket, és szükség esetén módosításokra is sor kerülhet.
A korkedvezményes nyugdíjazási lehetőség kizárólag azok számára elérhető, akik női munkavállalóként 40 éven át folytatták hivatásukat. Ez a szabályozás a hosszú távú elkötelezettség és a munkában eltöltött évtizedek elismeréseként jött létre, célja pedig, hogy támogassa a nők munkaerőpiaci helyzetét és nyugdíjszerzési lehetőségeit.
A változtatás azonban nem valósult meg teljes mértékben. A Háttér Társaság álláspontja szerint a javasolt módosítás ellentmondott volna az Európai Unió Bírósága által hozott határozatoknak, és ütközött volna az EU jogi kereteivel.
